W dobie skomplikowanej sytuacji na krajowym natomiast światowych rynkach przeznaczenie działów finansowych w organizacjach wzrasta. Stają się one mocnym wsparciem w procesie podejmowania sprzedaż spółki zoo kluczowych decyzji w spółkach. Czy w związku z tym rosną oczekiwania w stosunku aż do pracowników tych działów natomiast także ich wynagrodzenia? Odpowiedź na owo sondowanie daje \"Przegląd Płac Finanse & Księgowość 2013\" ustalony przez Page Personnel we współpracy spośród Grant Thornton. Działy finansowe w trakcie kryzysu dostarczają informacji niezbędnych aż do formułowania strategii przedsiębiorstwa i zarządzania ryzykiem. Kontrola kosztów, treasury, zależności z bankami czy cash management czynią spośród nich przemożny pion w organizacji. Zmiana postrzegania roli finansów wiąże się nie nic bardziej błędnego spośród trudną sytuacją rynkową, tymczasem oraz spośród co chwila z większym natężeniem zaawansowanymi, międzynarodowymi procesami zachodzącymi w spółkach tudzież coraz z większym natężeniem skomplikowanym system prawno-podatkowym. Jak zauważa Monika Smulewicz, pryncypał zarządzająca firmy audytorsko-doradczej Grant Thornton - „Częsta przemiana przepisów prawa, niejasne tudzież niejednoznaczne interpretacje organów podatkowych jednakowoż ZUS zaś dywergencja stanowisk ministrów oraz nawet sądów powoduje, iż przedstawiciele działów finansowo-księgowych natomiast kadrowo-płacowych stają się raz za razem głównym partnerem gwoli Zarządów w podejmowaniu trudnych decyzji finansowych tudzież kadrowych.”